Capacitación y logros positivos

ATENCION >> A PARTIR DE 2022

En el marco de reorganización que puso en Marcha la Municipalidad de Pinamar en el Hospital Comunitario, el Intendente Rafael De Vito y las autoridades sanitarias decidieron, tiempo atrás, realizar jornadas de capacitación para el personal con el objetivo de optimizar el circuito administrativo.
En este contexto, fue contratado un especialista de prestigio en la zona, quien fue el encargado de instruir a los trabajadores en ordenamiento administrativo y recupero de costos por obras sociales.

Los resultados fueron más que positivos, ya que cuando los empleados comenzaron a aplicar los conocimientos adquiridos se vieron logros trascendentales en materia de recaudación.
Según lo informado desde la Secretaría de Hacienda en abril y mayo de este año se facturó $ 100.017,34 y $ 92.858,30 respectivamente, frente a los $ 64.007,41 y $ 74.017,49 logrados en el mismo período de 2008.

Por esta razón, el Jefe Comunal del Partido de Pinamar quiere destacar la labor de todo el personal de salud, por la predisposición demostrada al momento de ampliar su formación, y por los logros adquiridos en beneficio de la comuna.

Estos resultados permitieron que las autoridades sanitarias realicen un relevamiento de las necesidades imperantes, y en función de ello ya se están realizando las gestiones para lograr a futuro la digitalización de rayos, la renovación del equipamiento en laboratorio, y la adquisición de un tomógrafo.
03-06-09